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社保断了有什么影响(医保社保断了有什么影响)

交了几个月社保断交会怎样?

社保断交几个后果:

一是五险一金是捆绑购买的,如果断交就无法享受医保报销待遇,如果生病住院了就要自己掏腰包。

二是如果你不是在户籍地工作,那么买房、买楼、小孩入学都与社保挂钩,断交了你在工作城市的所有与社保挂钩的待遇都享受不到。

三是社保退休必须有两个条件,缴足15年和达到法定退休年龄,如果断交无法社保退休那是影响终身生活的。

所以,建议你能补交则补交,而且要继续续保,争取不要断保。

不会怎样,社保是累积所交年数的,只要交满15年,男的60岁,女的55岁就可以退休领养老金了。

这种会出现断档情况,退休时会让你补缴齐欠款,建议尽早补缴,因为滞纳金是按天计算,每天万分之五。

社保中间停止几个月有没有影响?

一、社保断交的影响:

1、总体来说,社保断交主要对养老保险和医疗保险这两方面有影响。

2、具体而言,养老保险退休时累计缴满15年可以享受待遇。因为可以累积,所以影响不大。

二、对于医保来说,则分为几种情况:

1、如果属于基本医疗保险一档中断缴费,次月1日起,可使用医保里的个人账户余额,无法享受医疗保险统筹基金支付的医保待遇。

2、如果属于基本医疗保险二档和三档中断缴费,次月1日起,无法享受医疗保险统筹基金支付的医保待遇。

三、中断社保的时长对于医保的影响则在于:

1、如果中断社保缴费3个月以下,参保人在医疗保险年度内累计中断参保不超过3个月的,重新缴费后其中断前后的连续参保时间合并计算。

2、如果中断社保缴费3个月以上,参保人在医疗保险年度内累计中断参保超过3个月的,重新计算。一档个人账户余额不会清零。

四、医疗保险中断对连续参保时间的影响则主要体现在三个方面,分别是:

1、影响享受大病门诊待遇。

2、影响基本医疗保险统筹基金支付额度。

3、影响地方补充医疗保险基金支付额度。

由上可知,社保中间断了主要影响医疗保险待遇的享受。

不同地方社保断交有什么影响?

1、 医保无法使用

一般情况下,社保当月断缴,下月 1 日起,医保就不可以使用了。

假如刚好这个时候生病去医院了,那就意味着所有医疗费用都需要自己承担,一分钱都没得报。

温馨提示:如果有购买 “惠民保”,社保断缴期间出险,保险公司也是不赔的。

2、未来医保报销额度会下降

一般来说,医保连续缴费的时间越久,每年报销的上限就越高。

以深圳为例,参保 6 年以上会有 177 万元的报销额度,但是如果断缴 3 个月以上,报销额度会下降到 13 万元。

因为断缴 3 个月以上,之前交的医疗保险连续缴费年限就需要重新累计。

首先,社保的种类有五大类,养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,

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不同的险种,发生断交所带来的影响,也是有一点不一样的,比如养老险,按照规定,它需要交满15年,才能让职工在办理退休后,每月领取到一笔养老金,而且这15年是累计计算的。

如果发生断交,那么将意味着断交的那段时间,将不计算在内,即便中间可以续交,但未来也将会影响你的养老金,因为基础养老保险金的计发比例会因此少几个百分点。

再者是医疗保险,发生断交的后果也是比较大的,在断交期间,职工不可以使用医保报销,同时,它也有缴费年限的要求,女性要交满20年,男性要交满25年,在办理退休后,才可以享受终身医保待遇。

除了这两大险种外,其他险种断交倒不会有太大影响。

交过的社保可以作废吗?

之前的不会作废,缴纳的账户由社保中心保管,很安全。社保缴纳是累计计算缴费的年限,暂时不交三个月社保费对养老保险没有大的问题。但是医保会终止,等重新缴纳后会有几个月的等待期。

社保是累计计算的,医保断交三个月那就得重头开始算年限了,不能累计,社保是可以累计的,所以社保不管你停交几年,到你法定退休年龄累计缴费满十五年就可以领取基本养老金,但医保男需要连续缴纳二十五年,女二十年,这样退休后才能享受全额报销。

不能作废。社保账户由社保中心保管,很安全。社保缴纳是累计计算缴费的年限,暂时不交三个月社保费对养老保险没有大的问题。但是医保会终止,等重新缴纳后会有几个月的等待期。

社保中断缴费,并不会影响自己以前的社保累计缴费年限。也就是说自己以前的累计缴费年限该是多少年,那么就是多少年是不会受到任何的影响的。

不会。只有你在社会养老保险机构缴纳过社会养老保险金,你就在该机构办理了立户建账,只有你没有将社会养老保险转移或办理退(停)保手续,哪你的社会养老保险账户及账户中的金额就会一直存在,不会作废,可以随时恢复缴纳,或领取个人账户中的金额。

辞职后退社保有什么影响?

退休时拿不到退休金。社保退了医疗保险也没有了。社保不能退,只能停交,以后有工作单位了再继续交。现在辞职后可以自己交灵活就业的社保,医保,最好是找正规企业工作,签合同都会交社保,还可以补交几个月社保。

现代社会没有社保,退休就拿不到退休金。多交,交的时间长肯定比断交少交的人,享受的利益多。

辞职社保不可以退。《社会保险法》第六十四条规定,社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。

除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外,其他各项社会保险基金按照社会保险险种分。

辞职后,如果你退了社保,那么首先你有可能达不到累计缴费15年,因为养老保险规定,只有累计缴费达到了15年,才能在达到法定退休年龄后办理退休手续。如果你达不到累计缴费15年,就不能办理退休手续。

第二,如果你辞职退了社保,那么对你的今后,领取养老金多少也有直接关系,因为养老保险遵循多缴多得原则,也就是说,你的缴费年限越长,退休后领取的养老金也就越多,你退保了,那么也就不再缴纳社保,这样你的缴费年限肯定不长,退休后领取的养老金也就更少。

养老保险退休的条件是:到达法定退休年龄,养老保险累计缴费满15年。只要我们未来能够缴费满15年,说实话中断几个月不会有太大影响。

辞职后退社保,到退休年龄后不再享受退休待遇

辞职后,社保不能退,只是欠缴而已。最好在灵活就业连续上,要不以后也得补交,还得拿滞纳金

社保中断了没有补上,对以后买保险有影响吗?

社保中断了没有补上,会对以后买保险有影响吗?答案给出,没有一点儿影响。小伙伴们请一定理解这个社会保险的这个社保,与市场经济中的保险它是两码子事情,它不是一回事儿。社保,它算是国家强制执行的一各社会保险,按道理是强制的,全民参与的,它是为市民百姓提供最基本保障的一种方式,防止出现老无所依,生活困难的一种前瞻性的保障,这也是借鉴国外的社保而来的。它是可以断交的,它的断交只会影响后期领取社保的多少。

而对于买保险,买社会上的商业 保险,它是互不影响的,因为商业保险是自愿参加的,和社会保险的强制是不一样的,商业保险更多的算是一种理财和投资,自己在经济比较宽容的情况下,投入商业保险,为自己将来的可能出现的意外进行保障,还有就是它算是社会保险的一个有益补充。它们是互不影响的,这一点儿大家还是要理解的,一码归一码的。

以上就是小编的简单回答了,欢迎大家关注黑米桃,和小编一交流科技数码信息。

关于社保卡中断/停交多久会作废,得根据社保中五个险种的不同规定而论。养老保险:因养老保险个人部分是实行累计,需累计交满15年,且达到退休年龄,待退休后就可以按月领取保险金,因此停交不会对养老保险产生影响,可以后续补交或续缴即可,因此停交不会作废;医疗保险:若医疗保险停交三个月以上,将不再享受医保报销的待遇。 工伤保险、生育保险、失业保险:这三类停交不会作废,也不会对个人产生影响。 若社保卡停交了,将会对个人产生不良影响:

 1、医保待遇停止

如果目前已停止医保缴费,且在这一个月内没有缴费历史,那么这个没有连续缴费的记录,将被视为医保中断缴费。医保中断缴费会给参保人造成一定的影响:停止缴费的次月,参保人就不能享受医疗保险待遇。再重新参保缴费要次月(在企业参保)或三个月后(以灵活就业人员身份参保)才能享受医疗保险待遇。

2、养老保险受影响

在现行职工养老保险制度中,参保人必须同时符合累计缴费年限满15年以及达到法定退休年龄(男60岁,女干部55岁,女工人50岁)的条件,才能在达到法定退休年龄时申办退休,按月领取基本养老金待遇。如达到法定退休年龄时累计缴费仍不足15年的,则未能按月领取基本养老金待遇。

3、生育保险受影响

同医保一样,生育保险断交之后,就不能享受生育医疗的统筹支付和补助,如果在离职后怀孕的话,就只能依靠由单位缴纳生育险的丈夫在其单位报销。

关于社保卡中断/停交多久会作废,得根据社保中五个险种的不同规定而论。

1. 养老保险:因养老保险个人部分是实行累计,需累计交满15年,且达到退休年龄,待退休后就可以按月领取保险金,因此停交不会对养老保险产生影响,可以后续补交或续缴即可,因此停交不会作废;

2. 医疗保险:若医疗保险停交三个月以上,将不再享受医保报销的待遇。

3. 工伤保险、生育保险、失业保险:这三类停交不会作废,也不会对个人产生影响。 若社保卡停交了,将会对个人产生如下不良影响: 1. 社保中的医疗、失业、生育、工伤等待遇均不能享受; 2. 有些地域对于购房有要求,需社保交满一定期限,若停交了则不满足购房基本条件。

社保中断后可以要求补缴,不会去社保局即可办理。“只要能证明劳动关系,无年限限制,无论多久都可以补缴。”补缴社保对于养老金没有多大影响,但在一些城市可能会影响买房买车资格

根据《社会保险法》第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

当月忘记交社保,有何影响?

社保当月断当月不交是没有影响的,但是断交的保险需要补缴,不然保险就断了,将会影响医保福利、买房资格等。

住房公积金需要由原单位在劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,并且去受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。医疗保险自停缴之日起有3个月缓冲期,如果超过了这个期限,连续缴费年限开始重新计算。

可以补缴,在下个月扣款的时候,会直接扣掉的。但由于晚交会产生滞纳金,下月补缴时要一起交的。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。

社保断断续续交有什么影响?

感谢邀请,更感谢楼主的提问。

楼主您好,社保断断续续的缴纳会有什么样的影响?社保断断续续的缴纳,就意味着你没有形成一个连续的缴费年限,那么最大的影响就是你的累积缴费年限是比较少的。所以说,这种情况对于你个人来说,累计缴费年限相对应的少,那么也就意味着将来所能够获得养老金的待遇是比较低的。

而且对于这种断断续续缴费的个人来说,最大的一个问题就是一定要保证自己在法定退休年龄之前达到15年的累计缴费年限,这样的话才能够正常的办理退休,如果说你断断续续缴费社保,但是自身到达法定退休年龄以后,那么累计缴费年限都不足15周年,这样的条件的话那么很明显,正常的办理退休都是没有办法来进行的。

所以说断断续续的缴费社保那么对自己来说,这个累计缴费年限肯定是有很大的影响,因为我们都知道累计缴费年限是决定今后养老金待遇的一个重要条件,所以说保证自己拥有一个最大化的累计交付年限,那么尽量是要满足连续交费的要求,这样的话才可以保证自己拥有足够长的累计缴费年限。

感谢阅读,请加我的关注。

我自己的认识来解答一下吧,希望对其有一定的帮助:

现实生活里,由于个人的职位和薪酬变化,不同公司的文化、环境的差异性,以及工作的团队氛围等等因素,职场小伙伴们换工作变的越来越常见了。

首先,不同城市的政策不同,要明确自己所在城市断缴社保后的政策:

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第一:

若工作定居在一二线城市,有买房买车摇号等需求,千万别随意中断缴纳社保和公积金。

因为断缴后落户、买房、买车资格会“清零”。

比如:

北京:非北京市户籍居民购房者,需社保或者(个人所得)纳税缴满5年;

上海:非上海户籍居民家庭购房者,需自购房之日前连续缴纳个人所得税或社保满五年及以上,不能中断,一次性补缴的不予承认;

广州:非广州户籍居民购房者须五年内在广州连续缴纳三年及以上的社保或者个人所得税。

深圳:非深圳户籍居民购房,社保需缴纳满3年(37个月)且中间无间断。

一旦断缴社保,对个人的影响将比较严重。

第二:

对于生育小宝宝,想用生育保险报销的问题。

惯例,先看规定,《职工生育保险实施办法》:

用人单位已经按时足额缴纳生育保险费的,其符合国家政策的参保职工从参保缴费次月1日起享受生育保险待遇,从停止缴费月的次月1日起停止享受生育保险待遇。

断交社保后的次月,即无法享受生育保险报销待遇了。

另外,生育保险报销,多数地区还有连续缴费的要求:要求用人单位已为职工连续缴纳一定时间的社保。

各地政策不同,生育前要求连续缴纳年限有6个月、9个月、1年之分,当然有些福利好的城市机关、事业单位,只要求生产当月在缴纳社保即可。

所以,断缴社保后,想使用生育保险,根据不同地方,最长可能需要等12个月以后了。

 

第三:

养老保险的问题。

首先需要说明的是,即使断缴社保,养老个人账户和医保个人账户中的钱也不会清零。

算辟谣吧,之前社会上一直存在谣言,“断缴社保,个人账户中的钱会直接清零”。

其实养老保险的缴费年限是累计计算的,不怕中断,只要退休前累计缴费年限大于15年,就可以领取养老金。

如果到了退休年龄,还是不够最低缴费年限15年,可以继续缴费,缴满至国家要求的年限即可。

另外,断交养老保险,确实会影响退休后的养老金的领取金额。不过影响寥寥无几,我之前测算过,断交3个月的养老保险,大概退休后每月领取的养老金,影响只有几十块钱。

所以,短时间断交养老保险,影响不大。

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社保分养老金和医保。养老金你要是断断续续的缴纳的可以分批或一次性补缴。但是今年你补缴去年的,你缴的钱要比去年的要高(每年的费都是不一样的),最好是当年缴纳当年的。医保你要是断断续续缴纳的你也可以分批或一次性补缴。但是刻意提一下,如你今年没有缴医保,一旦你生病住院就很麻烦,你的医疗费用是全额的没有报销比例。即使你这个月补缴了,本月是不能用的两,三个月后才能使用。

一般而言,参保人员要想享受养老金待遇,必须达到法定正常退休年龄,其缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年并按时足额缴费,两者缺一不可。参保人员在领取失业金、低保金或参军、不带薪入学期间,或调入未参保事业单位期间,可封存个人账户,不缴纳基本养老保险费,其他人员,包括与原企业解除劳动关系后尚未实现再就业的人员,都应按规定继续缴纳养老保险费。但是,有些人迫不得已出现断交社保现象,导致出现社保断断续续交的情况出现,虽然会带来不良影响,只要你退休之前缴费年限累计满15年,并不影响退休。中断并不可怕,因为年限是累计的,但长期不交费肯定最后影响到养老金的。养老金有最低缴费年限限制,意思是到退休前至少要交够这么多年(15年)才能办退休,这个年限是累计的。但是这是最低限度,交得越长的话最后退休金越多。

1社保断缴时间过长,不能补缴。很多城市都有规定,如果社会保险断缴超过一定期限,则无法补缴,并且社会保险缴纳时间也只能重新计算,所以对个人的影响还是很大的。

2养老金未缴满15年不能按月领取。养老保险需要累计至少支付15年,到达退休年龄可以按月领取养老金。如果中间缴费间断可以补缴,但退休后可能会影响养老金福利,间断时间越长亏损的养老金就越多。

3医保缴满固定年限才能终生享受待遇。退休后要享受终身医保,医保需缴纳满一定年限,医保如果中断,则在中断期间不能享受医保待遇。

4公积金断缴影响贷款。在办理公积金贷款时,大多数城市都会要求公积金连续缴纳一定的时间,比如北京就有开户1年以上并且连续12个月足额缴存(近期)的规定。所以社保断缴很容易导致公积金贷款失败。

5其他重要影响。很多一二线城市落户、买房、汽车上牌、个人证件办理都要求有一定的连续社保缴纳年限,如果你断缴了,连续缴费年限可能就要清零重新计算了,将直接影响你的买车、小孩上学、积分入户等资格。

参加社保不连续缴费会对退休待遇有一定影响,因为按照国家以及自治区有关政策规定,对中断缴费的参保人员,在达到申领养老金待遇年龄时,其基本养老金计发基数以中断缴费当年全区城镇单位在岗职工月平均工资为基数来计算其基础养老金;多次中断缴费的,扣减中断缴费全部年限后,推算出中断缴费的年份,按推算出中断缴费的年份的全区城镇单位在岗职工月平均工资为基数计算其基础养老金。

社保缴费年限是累计计算的。如果社保缴费期间。购买是断断续续的。也就是说养老金可能会比同期其他人领得晚一些。金额也会少些,医保建议不要中断。一旦中断医保统筹基金会被冻结,看病就医只能用社保卡里的医保个人账户余额。无法进行报销。养老达到退休年龄,累计交费15年。中间中断没有关系,当然,缴费年限越长,退休金就越高。

社保是按总的缴费年限是累计计算的,如果社保缴费期间,购买是断断续续,将会影响到你退休以后养老金的待遇领取! 医保中断后,不再享受医保待遇,中断超过3个月,再次参保,则视为新参保,需要交满半年,在第七个月享受医保待遇。医疗保险指通过国家立法,按照强制性社会保险原则基本医疗保险费应由用人单位和职工个人按时足额缴纳。不按时足额缴纳的,不计个人帐户,基本医疗保险统筹基金不予支付其医疗费用。医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时,由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。如中国的公费医疗、劳保医疗。 中国职工的医疗费用由国家、单位和个人共同负担,以减轻企业负担,避免浪费。发生保险责任事故需要进行治疗是按比例付保险金。 扩展资料: 社保缴纳方式: 参保单位应在社会保险经办机构核准其缴费申报后的3日内以货币形式全额缴纳社会保险费。 社会保险费缴纳方式大致可以分为三类:1、到自身开户银行缴纳;2、到社会保险经办机构以支票或现金形式缴纳;3、与社会保险经办机构约定的其他方式。 参保单位和参保个人可以根据自身实际情况采取不同的缴费方式。 社会保险费的征集方式: 1.比例保险费制 这种方式是以被保险人的工资收入为准,规定一定的百分率,从而计收保险费。采用比例制,原来社会保险的主要目的,是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入,以维持其最低的生活,因此必须参照其平时赖以为生的收入,一方面作为衡量给付的标准,另一方面又作为保费计算的根据。 以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系,不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费,社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加,其结果会导致资本排挤劳动,从而引起失业增加。 2. 均等保险费制 即不论被保险人或其雇主收入的多少,一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便,易于普遍实施;而且采用此种方法征收保险费的国家,在其给付时,一般也采用均等制,具有收支一律平等的意义。 但其缺陷是,低收入者与高收入者缴纳相同的保费,在负担能力方面明显不公平。 社会保险费的分担主体是国家、企业和个人。这三个主体的不同组合就产生了许多费用的分担方式,即使同一国家,在不同的社会保险项目中可能使用不同的保险费用分担方式,其中以雇主雇员双方供款、政府负最后责任最为普遍。 3、参保人员转诊转院后发生的医疗费用,由个人或单位先用现金垫付,医疗终结后,由参保人或其代理人持转诊转院审批表、病历证书、处方及有效单据,到医保经办机构报销属于统筹基金支付范围的住院费用。 保费计算: 缴费金额=缴费基数*缴费比例。 社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。 各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。 每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。


最大的麻烦就是不敢生病!无法买房!办信用卡也会额度低! 大病医疗,门诊报销必须是连续缴纳6个月以上保险才给报销的,补交的不予报销,你说,现在没有医疗保险谁敢生病啊?买房也是一样,本地人还好说,外地人也是需要连续缴纳的! 所以。社保是必须要交的

社保缴费年限是累计计算的,如果社保缴费期间,购买是断断续续,将会影响到你退休以后养老金的待遇领取!也就是说养老金可能会比同期其他人领的晚些,金额也会少些医保建议不要中断,一旦中断医保统筹基金会被冻结,看病就医只能用社保卡里的医保个人账户余额,无法进行报销。养老达到退休年龄累计缴满15年,中间中断木有关系,当然缴费年限越长退休金就越高,



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