关于劳动能力鉴定十大技巧,九级工伤能赔20万吗这个很多人还不知道,今天小篇来为大家解答以上的问题,现在让我们一起来看看吧!
1、工伤 劳动能力鉴定 注意事项有: 1、用人单位应在规定时间内组织职工进行劳动能力鉴定,以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请; 2、应提供的材料主要包括: 工伤认定决定书 ,工伤诊断证明,以及医院记载的有关负伤职工的病情、病志、治疗情况等资料。
劳动能力鉴定十大技巧 九级工伤能赔20万吗
2、《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
3、 《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
4、 劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。
5、 生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
6、 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
劳动能力鉴定十大技巧 九级工伤能赔20万吗
本文到这结束,希望上面文章对大家有所帮助。
劳动能力鉴定十大技巧 九级工伤能赔20万吗
版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, website.service08@gmail.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。